Radnik (ILUSTRACIJA)/ Foto: Anadolu
Radnik (ILUSTRACIJA)/ Foto: Anadolu

KOLEKTIVNI UGOVOR ZA 585.000 LJUDI: Od 1. siječnja 2027. povećanje plaća dolazi u dvije faze

Industrijski sindikat IGBCE i udruga poslodavaca BAVC postigli su dogovor o kolektivnom ugovoru – no veće plaće u novčaniku stižu tek nakon određenog vremena.

 

 

Povećanja tek od 2027. godine

Oko 585.000 zaposlenih u njemačkoj kemijskoj i farmaceutskoj industriji dobit će veće plaće – ali tek od 1. siječnja 2027. Tada će plaće porasti za 2,1 posto, a godinu dana kasnije za dodatnih 2,4 posto. Do tada plaće ostaju zamrznute. Na to su se 25. ožujka 2026., nakon dvodnevnih pregovora u Bad Breisigu u saveznoj pokrajini Porajnje-Falačka, dogovorili industrijski sindikat IGBCE i udruga poslodavaca BAVC. Kolektivni ugovor vrijedi 27 mjeseci, do kraja svibnja 2028.

Čelnik IGBCE-a Michael Vassiliadis nazvao je ovaj dogovor „kriznim sporazumom“ – istaknuvši da se išlo do granice izdržljivosti. Naime, stanje u sektoru je podijeljeno: dok farmaceutska industrija ostvaruje dobit, drugdje tisuće zaposlenih strahuju za svoja radna mjesta. I predsjednica BAVC-a Katja Scharpwinkel govorila je o zajedničkoj odgovornosti u teškim vremenima. Glavni pregovarač Matthias Bürk naglasio je da će poslodavci trajno povećanje plaća početi isplaćivati tek od 2027. – i to pod uvjetima prilagođenima krizi. Dugo trajanje ugovora pritom tvrtkama pruža visok stupanj sigurnosti.

Demografski fond i dodatna ulaganja u zaposlenike

Kolektivni ugovor za 585.000 ljudi: poslodavci već 2026. uplaćuju po 300 eura po zaposlenom

Središnji dio sporazuma je prošireni demografski fond, koji postoji od 2010., s novom komponentom za očuvanje zaposlenosti: poslodavci će 2026. i 2027. uplaćivati po 300 eura po zaposlenom – za pripravnike 150 eura. Taj novac namijenjen je za dodatno obrazovanje, prekvalifikacije i očuvanje radnih mjesta na lokacijama. Prema procjeni IGBCE-a, ukupna vrijednost fonda iznosi oko 350 milijuna eura u dvije godine.

Tvrtke koje posluju uspješno mogu povećanja plaća uvesti i tri mjeseca ranije. Pregovarač IGBCE-a Oliver Heinrich najavio je da će u nadolazećim mjesecima raditi na tome da te tvrtke ispune svoju odgovornost prema zaposlenicima. Već 2025. zaposlenici u javnom sektoru mogli su se veseliti povećanju primanja.

Fenix-magazin/DP/MMD

Povezano

tvornica čipova
NJEMAČKI GIGANT POKRENUO POGON BUDUĆNOSTI: Otvorena tvornica čipova od 5 milijardi eura, posao dobiva 1.000 ljudi
Znak "Zatvoreno"/ Foto: Fenix (SC)
NAJVEĆA TVORNICA PLOČICA U NJEMAČKOJ ZATVARA PROIZVODNJU: 165 radnika ostaje bez posla
Pekarnica
NAKON 137 GODINA POSLOVANJA: Tradicionalna obiteljska tvrtka iz Bavarske završila u stečaju
Otkaz i prije početka rada (ILUSTRACIJA)/ Foto: Anadolu
“MINIJOBOVI” U NJEMAČKOJ PRED UKIDANJEM: Hoće li radnici izgubiti novac ili dobiti veću mirovinu?
ŠTEDNJA PREKO LEĐA RADNIKA: Mercedes prisiljen na bolne rezove u njemačkim tvornicama
EURI
DUG JE SRAMOTA?: Njemački poduzetnici radije režu plaće nego što ulaze u dugove